Lundi 16 novembre 2009
Début octobre j'ai commencé une formation de
4 semaines en employabilité. Au programme, avec un groupe de 8 femmes fraichement immigrées, nous avons appris à rédiger un CV québécois, une lettre de présentation, une lettre de remerciement,
nous avons pratiqué les entretiens d'embauche, ainsi que la recherche d'emploi par internet et par téléphone.
Le bilan de cette formation est plutôt bon: 3 entretiens d'embauche et un boulot de secrétaire générale trouvé.
Aujourd'hui j'entame ma deuxième semaine de travail au Moulin à Musique (clic, clic). Mon contrat est de 35H/semaine, 9$ de l'heure, et d'une durée de 26 semaines non renouvelable.
Je vais donc pouvoir me forger une première expérience de travail grâce au programme subventionné d'emploi Québec.
Ce programme comprend aussi une clause formation; sur mon temps de travail, et payée par Emploi Québec, j'ai la possibilité de suivre une formation en relation avec l'emploi occupé (je vais donc essayer de me trouver quelques heures d'anglais), et sur les 4 dernières semaines de mon contrat, j'aurai une demi-journée libérée pour chercher un nouvel emploi.
Il y a donc beaucoup de changements à la maison ces derniers temps et des ajustements nécessaires au bon fonctionnement de notre famille ont du être apportés. C'est donc moi qui dépose Kilisitina tous les matins à la garderie et son père qui la récupère le soir et lui donne son bain. Quand je rentre, je n'ai plus qu'à faire le diner (j'ai même préparé une liste de tous les menus de la semaine, je m'épate là !!!). Je ne vois plus beaucoup ma petite fille, mais c'est pour une bonne raison, et elle n'a pas l'air moins heureuse qu'avant, alors...
On verra comment les choses évolueront, mais c'est une nouvelle étape dans notre processus d'intégration, et j'en suis très heureuse.
Le bilan de cette formation est plutôt bon: 3 entretiens d'embauche et un boulot de secrétaire générale trouvé.
Aujourd'hui j'entame ma deuxième semaine de travail au Moulin à Musique (clic, clic). Mon contrat est de 35H/semaine, 9$ de l'heure, et d'une durée de 26 semaines non renouvelable.
Je vais donc pouvoir me forger une première expérience de travail grâce au programme subventionné d'emploi Québec.
Ce programme comprend aussi une clause formation; sur mon temps de travail, et payée par Emploi Québec, j'ai la possibilité de suivre une formation en relation avec l'emploi occupé (je vais donc essayer de me trouver quelques heures d'anglais), et sur les 4 dernières semaines de mon contrat, j'aurai une demi-journée libérée pour chercher un nouvel emploi.
Il y a donc beaucoup de changements à la maison ces derniers temps et des ajustements nécessaires au bon fonctionnement de notre famille ont du être apportés. C'est donc moi qui dépose Kilisitina tous les matins à la garderie et son père qui la récupère le soir et lui donne son bain. Quand je rentre, je n'ai plus qu'à faire le diner (j'ai même préparé une liste de tous les menus de la semaine, je m'épate là !!!). Je ne vois plus beaucoup ma petite fille, mais c'est pour une bonne raison, et elle n'a pas l'air moins heureuse qu'avant, alors...
On verra comment les choses évolueront, mais c'est une nouvelle étape dans notre processus d'intégration, et j'en suis très heureuse.
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